- заболеванием;
- травмой;
- отравлением;
- иными состояниями, связанными с временной потерей трудоспособности;
- долечиванием в санаторно-курортных организациях;
- необходимостью ухода за больным членом семьи;
- карантином;
- протезированием в стационарных условиях;
- беременностью и родами;
- усыновлением ребенка.
- лечащие врачи государственных, муниципальных или частных медицинских организаций (при наличии лицензии на медицинскую деятельность, включая проведение соответствующей экспертизы);
- фельдшеры и зубные врачи - в отдельных случаях по решению органов управления здравоохранением;
- лечащие врачи клиник НИИ, в том числе НИИ протезирования и протезостроения (по согласованию с Министерством здравоохранения и социального развития РФ).
- организаций скорой медицинской помощи;
- организаций переливания крови;
- приемных отделений больниц;
- бальнеологических лечебниц и грязелечебниц;
- учреждений здравоохранения особого типа (центров медицинской профилактики, медицины катастроф, бюро судебно-медицинской экспертизы);
- учреждений здравоохранения по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека.
4.2 Экспертиза временной нетрудоспособности
См. также раздел Работа - Листок нетрудоспособности.
Экспертиза временной нетрудоспособности граждан проводится в связи с:
По результатам экспертизы может быть выдан листок нетрудоспособности, кроме того, могут быть определены необходимость и сроки временного или постоянного перевода работника по состоянию здоровья на другую работу, а также направления в установленном порядке на медико-социальную экспертную комиссию (см. главу Инвалидность - Медико-социальная экспертиза).
Право на выдачу листков нетрудоспособности имеют:
Не имеют права на выдачу таких документов медицинские работники:
Медицинский работник выдает (продлевает) листок нетрудоспособности после личного осмотра пациента на основании документа, удостоверяющего его личность. Если гражданин на момент наступления временной нетрудоспособности занят у нескольких работодателей и в 2 предшествующие календарные года до выдачи листка нетрудоспособности был занят у тех же работодателей, выдается несколько листков нетрудоспособности по каждому месту работы.
Лечащий врач (единолично и единовременно) выдает листок нетрудоспособности на срок до 15 календарных дней. Фельдшер или зубной врач (при наличии у них такого права) могут выдать листок нетрудоспособности на срок до 10 дней Врачебная комиссия может продлить эти сроки еще не более, чем на 15 календарных дней единовременно.
При очевидном неблагоприятном клиническом и трудовом прогнозе не позднее 4 месяцев с даты начала временной нетрудоспособности пациент направляется для прохождения медико-социальной экспертизы в целях оценки ограничения жизнедеятельности, а в случае отказа от прохождения медико-социальной экспертизы листок нетрудоспособности закрывается. При благоприятном клиническом и трудовом прогнозе не позднее 10 месяцев с даты начала временной нетрудоспособности при состоянии после травм и реконструктивных операций и не позднее 12 месяцев при лечении туберкулеза пациент либо выписывается к занятию трудовой деятельностью, либо направляется на медико-социальную экспертизу.
И выдается, и закрывается больничный лист, как правило, в одной медицинской организации При направлении гражданина на лечение в другую медицинскую организацию листок нетрудоспособности может быть продлен и закрыт по новому месту.
При оформлении листка нетрудоспособности в целях соблюдения врачебной тайны указывается только причина временной нетрудоспособности (заболевание, травма и т.п.). По письменному заявлению гражданина в листок нетрудоспособности могут вноситься сведения о диагнозе заболевания.